16+
Суббота, 4 апреля 2026

Цитаты персоны

Все персоны
Дмитрий Амелин

Дмитрий Амелин

председатель совета директоров группы компаний «Обухов»

Высказанные мнения:

сортировать   по рейтингу / по датерейтинг / дата
Мнение к материалу от 18 октября 2022 года:
«Правительство изменило требования к компаниям с мобилизованными сотрудниками»
«Это странные налоговые отсрочки, по прибыли — пожалуйста, по НДС — нет. Как это будет работать? Вот мы участвовали в тендере, предположим, на поставку автомобилей для какой-то компании, и от того, что у нас кого-то призвали, мы в этом победим что ли? Нет. А кто выступать-то будет, кто дальше защищаться будет? Новый сотрудник? Вот у нас, например, айтишник попал под мобилизацию, мы говорим: «Коллеги, у нас на нем полкомпании держится». Они говорят: «Ну вы же не IT-компания». Нет, но он-то у нас айтишник. «Это неважно, в любой компании есть айтишник, так что ж теперь», — отвечают они. Я и про себя задавал этот вопрос, потому что и опыт есть, и служба была, и все остальное. Зашел в банк, говорю: «Ребят, что если меня призовут?». Я основной поручитель по всем кредитам, и если формально, банк может в таких случаях сказать: «Ребята, а у вас основной подписант-то что-то не появляется, извините, мы все отзываем». И крах компании сразу. То есть бог с каникулами или с какими-то льготами, здесь вопрос более глубокий существует для бизнеса. Что же касается именно нашей компании, да, у нас 13 человек призваны, но, к счастью, мы все эти вопросы заранее решили, по доверенности и по всему остальному и, в общем, как-то это не сильно нас зацепило. Конечно, это все лучше, чем ничего, но выглядит все недоделанно».
Мнение к материалу от 23 сентября 2022 года:
«На отсрочку от мобилизации могут рассчитывать сотрудники ОПК. А что с остальными работниками?»
«У меня, например, есть генеральные директора. Они попадают, согласно той информации, которая сейчас есть о мобилизации, в первую группу — соответствует возраст, они служили до этого и так далее. Это люди — первые лица компании, на них определенные обязательства, подписи, поручительства в банке по кредитованию. Если его завтра призовут, мне очень интересно, что будет дальше происходить. Банк отзовет все деньги? Дальше. На нем есть ответственность по выплате зарплат сотрудникам: если он уходит, кто за это будет отвечать? А ему, между прочим, по нашему законодательству грозит уголовная ответственность, если сотрудникам будет задержана зарплата. И таких вопросов — море, я пока не нашел ответы ни на один».
Мнение к материалу от 12 июня 2021 года:
«Российский крупный и средний бизнес переживает подъем, считая, что прошел острую фазу коронакризиса»
«Пока, к сожалению, ничего никуда не развивается, и ничего не налаживается, пока мы только пребываем в оптимизме, а в принципе по цифрам все остается на прежнем уровне, потому что нам на сегодняшний день нечем торговать. Автомобильная промышленность не вернулась на свои докризисные объемы производства, а поэтому, как следствие, нет и продаж. Но потихонечку, по всем разговорам, по ожиданиям, по планам и так далее да, мы думаем, что к концу года какие-то уже серьезные изменения будут. И, действительно, на следующий год мы уже планируем в том числе и кадровые перестановки, расширение и так далее. Но все это пока только у нас в головах и на бумажках. На самом деле пока ничего не происходит. Если мы раньше продавали триста машин в месяц, то сейчас продаем их двести»
Мнение к материалу от 20 февраля 2021 года:
«Исследование показало, что 58% предприятий МСБ в 2020 году сработали в плюс. Что говорит бизнес?»
«Мы вышли в плюс. Изначально, когда все началось, мы на это уже не рассчитывали, пытались думать о каком-то более пессимистичном сценарии. Но тем не менее получился плюс и достаточно неплохой. Что касается кредита, нам его не дали. Более того, как известно, нашу отрасль вообще не признавали пострадавшей. Почему получился плюс, и не только у нас? Потому что люди начали тратить деньги внутри страны».
Мнение к материалу от 4 февраля 2021 года:
««Настоятельно рекомендую самим сойти с корабля»: как бизнес и образование реагируют на протесты»
«Все, что связано с Навальным, категорически не поддерживаю. Что касается сотрудников, здесь вопрос более философский. Я бы не стал насаждать с идеологической точки зрения какую-то жесткую позицию, а уж тем более увольнять человека за то, что он пошел на митинг. Если он пошел в свой выходной день, и у него прогула нет, то пусть ходит. Давайте начнем увольнять за длинные прически или за какой-нибудь не тот лак или не ту помаду. Нет, это не дело».

загрузить еще...

Фотоистории

На сайте применяются файлы cookie. Используя портал вы принимаете его Условия

BFM.ru на вашем мобильном
Посмотреть инструкцию